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Un vistazo a las políticas de cumplimiento en acoso laboral, hostigamiento sexual y violencia doméstica. Este paquete de cursos es una herramienta para que los patronos cumplan con el deber de difusión y orientación sobre los protocolos a su personal. Además, los profesionales de recursos humanos o derecho laboral podrán actualizarse con las últimas guías, políticas y protocolos requeridos por ley.
Horas Crédito: 0.50 | Costo Individual: $35.00 | Categoría: General
Este taller presenta la legislación vigente en Puerto Rico en torno al tema de acoso laboral en el sector privado. Se discuten las disposiciones de la Ley 90-2020, conocida como Ley para prohibir y prevenir el acoso laboral en Puerto Rico. Se analizan las responsabilidades patronales para cumplir con protocolos y procedimientos de atención de querellas según dispuesto por la ley. Además, se presentan las guías promulgadas por el Departamento del Trabajo y Recursos Humanos como instrumento de orientación para estructurar ciertas disposiciones medulares de la Ley 90-2020.
Horas Crédito: 1.25 | Costo Individual: $45.00 | Categoría: General
Este taller de derecho laboral se enfoca en la discusión de la legislación vigente en Puerto Rico en torno al tema de hostigamiento sexual en el empleo. Se discuten las disposiciones de la Ley 17 de 22 de abril de 1988, según enmendada, conocida la “Ley Para Prohibir el Hostigamiento Sexual en el Empleo”, incluyendo sus enmiendas más recientes. Se analiza la responsabilidad patronal de prevenir, desalentar y evitar el hostigamiento sexual en el empleo y se discuten los remedios civiles disponibles.
